仕事が出来る社員像

研修を受けなければ正社員にはなれない

研修に行くしかないのだ。これができなければ、正社員になれない。もちろん正社員になりたくないということもあるだろう。責任を取ることができないということで、自分から辞退するケースも少なくない。そういう時はどうすればいいのか。正直に全てを言えないこともあると思うので、辞めるしか方法はないだろう。ある程度の

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コールセンターでの厳しい研修期間

私は、コールセンター歴5年の、自分で言うのもアホらしいですが、大ベテランです。最初、コールセンターに入ったとき、研修期間があるのですが、この研修期間を終えるまで、それはもう、血のにじむような苦労がありました。特に私は、飲食店やコンビニ等での接客経験があった為、逆にその時に覚えてしまったウソ敬語があだ

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研修に関するサービスやその需要

さまざまな分野が、ビジネスの場として活用されていますが、その中に研修分野も含まれているのではないかと思えるほど、ビジネスにおける研修でも、さまざまなサービス事業が行われているようです。では、大手企業や中小企業、さらには個人事業主の小規模会社でも行われている研修において、どのようなサービス事業が展開さ

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研修はすごく重要なもの

研修って言葉を聞いたことがある人はかなり多くいると思います。社会人になって会社へと勤めるようになると少なからずこの研修を受けると言う人はたくさんいると思います。また最近ではアルバイトやパートであっても何かしらの研修を受けることが多くなっています。資格などを取る際にも研修はよく行われているのではないで

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研修と出向とはどう違うのか

筆者が学業を終えて最初に就職した会社は、都心にある中堅の広告代理店だった。新卒正社員として入社した。ただし新卒とは言っても大学ではなく、専門学校卒だったが…。筆者は専門学校では二年間、グラフィック・デザインを勉強していたので、広告代理店においても制作部のデザイン室に配属された。そこで一人前のデザイナ

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実践型研修で、実地に活かせる研修に

現在行われている研修スタイルは、いろいろな場面を想定して計画されているために、種類や取り組み方法も非常にさまざまであり、多種多様な研修がたくさんです。そうした中で、研修の経験を、すぐにでも会社内やビジネスの上で、活かせるように期待できる研修スタイルがあります。それは、実践型研修です。実践型といっても

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